Actions supplémentaires en faveur de la durabilité

En janvier, nous avons lancé un appel national aux établissements membres pour qu’ils signent l’Accord des ODD. Cet Accord est une source d’inspiration, qui honore et met en avant le rôle essentiel de l’éducation dans l’atteinte des ODD. En tant que signataires, nous cherchons à optimiser l’impact de nos activités et à diffuser nos connaissances. Nous nous engageons ainsi à en faire plus et à nous responsabiliser mutuellement.

Après avoir officiellement adopté les ODD comme principes directeurs de notre plan stratégique et signé l’Accord des ODD en 2020, notre premier rapport sur les ODD souligne dans quelle mesure chacun de nos programmes et partenariats fait progresser les ODD, que ce soit au Canada ou à l’international.

Tandis que toutes nos activités sont liées à au moins un des ODD, le rapport se focalise sur les objectifs principaux qui ont inspiré notre plan stratégique : Travail décent et croissance économique (ODD-8), Réduction des inégalités (ODD-10), Équité des genres (ODD-5), Action climatique (ODD-13) et Éducation de qualité (ODD-4).

Nous avons également mis sur pied un tout nouveau volet Stages ImpAct dans le cadre du programme « Lancement de carrière ». Le but est d’aider les employeurs à remédier aux pénuries de main-d’œuvre, à diversifier leurs effectifs et à renforcer leur industrie tout en créant des débouchés professionnels pour les étudiantes, étudiants, diplômées et diplômés qui apporteront leur pierre à l’édifice du Programme de développement durable à l’horizon 2030 du Canada.